Evalúan dirigentes santacruceños importantes temas para el avance del municipio

Santa Cruz del Sur, 24 ene.- La evaluación de la solución a los planteamientos de los electores emanados en el segundo proceso de rendición de cuenta, una información sobre la actividad de empleo al cierre del 2019 y las perspectivas para este año, fueron los principales temas analizados en el Consejo de la Administración Municipal (CAM) en Santa Cruz del Sur.

En el encuentro se explicó que se resolvieron 163 inquietudes de la población emitidas en los intercambios en los barrios, lo cual representa un 28,4 por ciento y los organismos con mayor número de planteamientos son Acueducto, Comunales, la Organización Eléctrica, Vivienda, Comercio, Transporte y ETECSA, entre otras entidades.

El presupuesto del 2019 fue de 65 Millones de pesos, de ello para gastos corrientes de la actividad 50 millones y para subsidiar los productos de la canasta básica se emplearon 15 millones y así se informó en el análisis de la proyección de este plan organizado, legal y temporal del Estado Cubano en cada territorio.

Por otra parte la directora de Trabajo y Seguridad Social en el municipio, Yurisleydis Sánchez Cajigal, expresó que más de cien personas fueron ubicadas laboralmente y los jóvenes tuvieron la oportunidad de incorporarse a los diferentes oficios en la construcción de instalaciones turísticas, en la cayería norte de la provincia.

A su vez otros 25 muchachos pasaron el curso de Lanchero Marinero en Ciego de Ávila, con tramitación con la escuela de Formación del Turismo (FORMATUR) y empleo en el territorio.

En el desarrollo del Consejo de la Administración en el sur camagüeyano, se conoció que para este año el municipio tiene proyectado incrementar las opciones laborales, a partir de la puesta en marcha de la bloquera de Flor de Mayo, de la minindustria para el procesamiento del maní en la Empresa Pesquera EPISUR y la de Vinos y Vinagres en la localidad de Cándido González